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Entscheidungslust und Entscheidungsschreck: Die Rolle von Entscheidungen in Selbstorganisation

Entscheidungslust und Entscheidungsschreck: Die Rolle von Entscheidungen in Selbstorganisation

von Karin Volbracht | Apr. 1, 2020 | Allgemein, Blog

Wie wird denn hier entschieden? Das ist eine zentrale Frage für selbstorganisierte Teams und Organisationen. Unsere next-U-Kollegin Karin Volbracht wurde dazu interviewt. Hier lesen Sie das Gespräch. Hier geht es zum Experten-Talk: Der „Entscheidungsschreck“ als...
„Still confused – but on a higher level“

„Still confused – but on a higher level“

von Karin Volbracht | Nov. 26, 2019 | Allgemein, Blog

Einer der großen Unterschiede zwischen „klassischen“
Veränderungsprozessen und agilen, kollegialen Veränderungen ist der Umgang mit Unsicherheit.

Wie geben wir als agile Organisationbegleiter*innen Sicherheit?

Holtmanns systemische Nuggets – Teil 1: Die systemische Schleife

Holtmanns systemische Nuggets – Teil 1: Die systemische Schleife

von Carsten Holtmann | Sep. 1, 2019 | Allgemein, Blog

Unter dieser Rubrik möchte ich künftig Blogartikel veröffentlichen, die sich mit systemischen Grundlagen beschäftigen. Dabei fokussiere ich auf Modelle, Werkzeuge und Praktiken, die für mich schon lange bei meiner Arbeit hilfreich sind. Im ersten Blog geht es heute um...
Blogserie Bausteine agiler OE (Teil 5): Struktur- und Prozesssicherheit

Blogserie Bausteine agiler OE (Teil 5): Struktur- und Prozesssicherheit

von BerndUndClaudia | Apr. 11, 2019 | Allgemein, Blog

Im fünften und letzten Teil dieser Blogserie geht es um die innere und äußere Sicherheit in den Prozessen, Strukturen und Rahmenbedingungen der Selbstorganisation. Unsicherheiten in diesen Bereichen erhöhen die Wahrscheinlichkeit für Missverständnisse und Konflikte...
Alles nur ein Trend?          Oder zündet mit Selbstorganisation eine neue Stufe in Führung und Zusammenarbeit

Alles nur ein Trend? Oder zündet mit Selbstorganisation eine neue Stufe in Führung und Zusammenarbeit

von KarinUndKirsten | März 29, 2019 | Allgemein, Blog

DAX-Vorstände tragen immer häufiger keine Krawatte mehr. Das ist gerade ein Trend. Doch ist auch agile Selbstorganisation nur eine Management-Mode?
Wir meinen: Nein.

Selbstorganisation kann eine neue Stufe in der Weiterentwicklung von Organisationen sein. Sie wird sich da, wo sie passt, Schritt für Schritt nachhaltig etablieren.

Blogserie Bausteine agiler OE (Teil 4): Dialogische Prozessentwicklung

Blogserie Bausteine agiler OE (Teil 4): Dialogische Prozessentwicklung

von BerndUndClaudia | März 20, 2019 | Allgemein, Blog

Nachdem wir im letzten (dritten) Teil dieser Blogserie über das Sogprinzip (Pull-Prinzip) geschrieben hatten, vertiefen wir hier den Prozess des Verantwortungsüberganges vom Prinzip Führungskraft zum neuen Prinzip Führungsarbeit. Im Rahmen einer kollegial geführten...
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